从今年开始，昆明将用3至5年的时间，在全市公务员队伍中开展以MPA（公共管理硕士）核心课程为主要内容的“8+X”培训。这是记者昨天从昆明市人事局获悉的。

    据介绍，昆明参加此次“充电”的公务员范围很广，包括：新录用未参加过初任培训的人员；晋升职务未参加过任职培训的人员；1956年1月1日以后出生(50岁以下)的科级及以下各级党政机关公务员，及参公管理事业单位工作人员。在读或已取得国家认可的MPA学位或已参加过2005年试点期间举办的“8+X”培训班的公务员可免训、免试。

    培训内容主要由8门公共管理核心课程和若干专业课程组成。“8”的部分指宪法与政府、公共行政、公共政策、公务员制度、行政伦理、行政法、组织行为学、公共经济等8门公共管理核心课程；“X”的部分将根据不同的培训对象设置不同专业课程，由必修课和选修课组成。

    凡参加“8+X”培训考核成绩合格者，由市委组织部、市人事局联合颁发合格证书。各单位要将培训人员成绩登录在国家公务员培训证书上(政府各部门还需录入公务员数据库)，作为参训人员参加当年年度考核、晋升职务、转正定级的重要依据。

    昆明市人事局解释：让公务员学公共管理硕士核心课，主要是为加快政府职能转变，不断增强公务员公共行政管理能力。陈泽晖（完）