保山日报讯(邵曰本)　12月16日，保山市委党风廉政建设责任制考核组到隆阳区召开考评大会，对隆阳区2007年党风廉政建设责任制的情况进行考评。保山市委书记熊清华在会上作重要讲话。

    保山市已连续8年对五县区党委、政府和市直单位领导班子及其成员执行党风廉政建设责任制的情况进行了考评，收到了良好的效果，这项工作正逐步走上制度化、规范化轨道。

    熊清华指出，党风廉政建设责任制是新时期廉政制度体系建设中的一项基础性、全局性制度，是深入开展反腐倡廉工作的重要制度保证。为确保考核工作顺利进行并收到实效，熊清华强调：

    一是要统一思想，充分认识党风廉政建设责任制考核的重大意义。开展党风廉政建设责任制工作考核，是市委站在全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、加强各级领导班子“执行力、创新力、凝聚力”建设的战略高度，从全市改革发展稳定的大局出发，深入推进保山市经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设的一项重要举措。

    加强党风廉政建设是全面贯彻落实十七大精神、推进建设经济繁荣社会和谐新保山的客观需要；党风廉政建设责任制是加强党风廉政建设的一项基础性、全局性的制度；抓好责任考核是落实党风廉政建设责任制的重要环节。

    二是要突出重点，明确责任制考核的基本要求。考核工作要遵循“统一领导、分级负责，定量与定性相结合，突出重点，实事求是，客观公正，严格实行奖惩，注重考核结果运用”的原则，在市委的统一领导下进行。考核对象按干管权限确定，市委考核县处级领导班子及成员。对班子的考核采取定性与定量相结合的方法，综合评定出不同档次；对班子成员的考核，主要是检查其在分管工作范围内履行党风廉政建设的直接领导责任及遵守党纪政纪、勤政廉政方面的情况，加强对领导干部的监督，考核结果只定性。考核结果经市纪委常委会讨论后，向社会公示，接受社会监督，再报市委、市政府审定，由市委、市政府进行通报，并按规定予以奖惩。

    三是要加强领导，确保考核工作取得实效。要加强组织领导，为考核工作创造良好环境，坚持实事求是、公开公平，采取定量与定性相结合的方式进行，要出于公心，确保考核结果客观公正。以考核为契机，促进党风廉政建设责任制的全面落实，进一步坚持和完善反腐败领导体制和工作机制，进一步强化各级“一把手”一岗双责的意识，进一步规范责任分解落实，进一步加大责任追究力度，进一步总结各地贯彻落实责任制工作中好的做法和经验，针对存在的问题，提出整改措施，确保反腐倡廉工作取得实实在在的成效。

    会上，保山市委常委、隆阳区委书记刘一丹，区长杨耀程分别代表区委、区政府班子汇报了2007年度执行党风廉政建设责任制工作情况，区委常委、区政府副区长作个人述廉，最后，考核组还进行了民主测评。(完)